71% de las empresas incorpora mejoras o realiza desarrollos anuales, un plan para fortalecer el crecimiento productivo del sector.
Especiales 05/06/2021
Redacción web
Para las autoridades de ADIMRA el momento en el que se encuentra la Industria Metalúrgica es muy particular. Sebastian Kossacoff, Director Ejecutivo de la entidad, sostiene que "el mundo en su conjunto se encuentra en una crisis con características excepcionales. Esto nos obliga más que nunca a estar atentos a todas aquellas oportunidades que se abrirán en este nuevo mundo y poder permitirnos pensar de manera diferente el modo de abordar los problemas que enfrentamos".
La agenda de la innovación y búsqueda de nuevas soluciones está instalada en las PyMEs metalúrgicas. El 56% de las empresas llevan adelante tareas de I+D interna utilizando los recursos humanos propios de las PyMEs, mientras que el 23% realiza tareas de innovación abierta, interactuando tanto con universidades, empresas, y centros tecnológicos. "En este nuevo mundo la innovación toma un rol preponderante para explicar la competitividad de nuestros países. Pero la forma de innovar en este mundo digital es diferente. Se produce en entornos colaborativos abiertos, escuchando y viendo a ´otros´ que hacen cosas muy diferentes", agregó Kossacoff.
A pesar de la delicada coyuntura económica, el 48% de las empresas metalúrgicas planea implementar tecnologías 4.0 en los próximos tres meses. La mayoría de estas transformaciones de Industria 4.0 se orientan a mejorar los procesos productivos y la comercialización de la industria.
El 71% de las empresas metalúrgicas incorpora mejoras o realiza desarrollo de nuevos productos al menos una vez al año. El 39% realiza una vez al año, el 18% cada 6 meses y el 15% cada 3 meses. Los rubros metalúrgicos más innovadores son Autopartes y Maquinaria agrícola, según el primer informe de Tecnología e Innovación en las empresas metalúrgicas.
"La articulación con centros tecnológicos, clientes, proveedores o empresas de sectores que a priori podrían parecer muy lejanos se vuelven fundamentales para profundizar la incorporación de tecnología en las empresas. Pero también es cada vez más notorio el papel que desempeñan los gobiernos locales, regionales y nacionales como impulsores de retos que promueven la innovación bajo diferentes modalidades de compras públicas", concluyó Kossacoff.
En la Argentina hay infinidad de empresas familiares cuyas historias hoy son ejemplo de esfuerzo y perseverancia. Y el caso de Rafaela Alimentos habla a las claras de la visión de futuro que tuvo Luis Fasoli cuando en 1915 llegó al país proveniente de Mandello del Lario, una localidad de Lecco en la región de Lombardia, Italia, para establecer los pilares de una empresa que hoy es un emporio de fiambres y carne vacuna.
A diferencia del 2020, este año los profesionales de la kinesiología pueden celebrar su día en sus lugares de trabajo. Pese a la segunda ola y las crecientes restricciones, llevan adelante las consultas siguiendo los más estrictos protocolos.
El director de Estudios Económicos de ADIMRA, Licenciado Fernando Grasso, analiza experiencias internacionales de procesos de industrialización y el rol de la industria metalúrgica en el desarrollo económico y comenta las principales conclusiones de la encuesta.
El secretario general del SEOM, Darío Cocco se refirió al paro convocado por la FESTRAM para este jueves, luego de no obtener respuestas a sus pedidos respecto a vacunar a los trabajadores municipales. “Es una forma de visibilizar nuestras necesidades y urgencias”.
El espectáculo “Alta en el Cielo” reunirá a distintos tipos de aeronaves, desde Boeing 737 hasta helicópteros.
En el marco del programa de Empleo Verde, la Municipalidad de Rafaela inició la capacitación en instalación de colectores solares, los cuales responden a una tecnología que permite el calentamiento de agua sanitaria a través de la energía del sol, aportando a la economía familiar y el cuidado del ambiente.
Se actualizó la información sobre los proyectos en las áreas Pymes, de Transporte Internacional, Enlace y Mesa Paritaria y de Mujer y Futuros Líderes. También la FPT compartió su balance de trabajo de las últimas semanas.
